签署工行“薪金溢5号”协议有风险吗?
生活随笔
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签署工行“薪金溢5号”协议有风险吗?
小編覺(jué)得挺不錯(cuò)的,現(xiàn)在分享給大家,幫大家做個(gè)參考.
工行“薪金溢5號(hào)”協(xié)議是工行推出來(lái)的面向代發(fā)工資客戶的理財(cái)產(chǎn)品,簽署該協(xié)議后面臨的主要風(fēng)險(xiǎn)是收益風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn),雖然風(fēng)險(xiǎn)不大但也不能忽視,下面來(lái)具體分析下這兩個(gè)風(fēng)險(xiǎn):
收益風(fēng)險(xiǎn)
工行“薪金溢5號(hào)”協(xié)議關(guān)于利息方面的規(guī)定是:按季度結(jié)息,那么簽署了協(xié)議之后在一個(gè)季度之內(nèi)不能隨意支取,提前支取的話可能會(huì)影響最終收益,因?yàn)槔适歉鶕?jù)存款金額來(lái)分檔次的,存款金額越多,定期利率越高。
流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)
要想獲得較高收益,就要多存錢,一般來(lái)說(shuō)代發(fā)工資的工行卡存款在20萬(wàn)以上,才可以享受到3.30%的定期存款利率,但如此一來(lái)就要存3年,簽署協(xié)議后中途要用錢的話就沒(méi)那么方便了。
所以要簽署工行“薪金溢5號(hào)”協(xié)議的話這兩個(gè)風(fēng)險(xiǎn)一定要清楚。
總結(jié)
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