1、人事相關工作輕松管理

檔案管理、招聘管理、績效考評、人事審批統統搞定；一個系統、多終端查看和處理人事相關事務；方便人事工作者與其他同事之間進行在線實時協作溝通；管理外聘人員信息、聯系外部應聘人員都在一個系統中完成；人事無須再登錄多套工作系統，即可解決內外部的所有事務；

2、人事檔案科學有效管理

員工檔案信息在線化管理，可以快速的查看和提取到；檔案信息分類展現，查找直觀方便；將檔案信息與通訊錄卡片信息統一到一起，集中管理

3、招聘過程智能有效的推進

從簡歷篩選要入職安排，一個項目中全過程推進；面試日程關聯每個崗位的招聘任務，智能提醒面試人員；建立應聘人員的簡歷庫，關聯到招聘任務，隨時預覽簡歷；按招聘過程分階段或分部門建立任務組，拖拽進行前后階段的移動；通過一個招聘項目，可直觀的看到所有需求崗位的招聘情況；

4、人事審批流程全面實現

請假流程、轉正流程等各類人事流程全面支持；自定義配置各類人事流程，不同的企業都能滿足；靈活配置一些自由流程，實現一些內部留言等流程；自定義設置企業的年假數據，員工提交請假流程更簡單；流程關聯任務、文檔，轉正流程直接關聯新員工培訓任務、簡歷文檔；流程有異議時可在線及時反饋交流，減輕了人事工作負擔；

5、績效考評自動化，提升績效考評效率

績效考評流程自動化，方便人事及各部門負責人完成績效考評工作；不同企業的人事可按需求配置不同的績效考評流程；對不同的職能崗位或企業人事還可設置不同的考評模板；提供多種崗位的模板可供人事使用；

6、多渠道工資單推送隱秘又及時

改變傳統的紙質工資單，多渠道推送隱秘又降成本；人事可選擇通過企業微信或郵件方式推送工資單；簡單四步，人事就可以完成員工工資單的批量推送；發送結果返回，知曉實際的發送數據；工資單批量發送，人事不用再一個一個去派發。

7、協同支撐，人事協作辦公更高效

結合文檔，人事可建立不同的人事資料庫；結合文檔，人事可建立新員工入職配置知識庫；結合項目，任務，將員工面試、入職全部過程及信息記錄在系統中；結合審批，請假、轉正等人事審批流程智能流轉；結合考勤，員工考勤、年假管理、異常申訴等數據統一匯總；結合日程，人事面試安排等事項日程智能提醒。
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總結

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