58岁清华毕业找不到超5000元工作 网友:我不是清华的咋办
35歲對大多數打工人都是一個檻,要是超過35歲,或者年齡更大,即便有清華學歷加持,在就業市場上也很難保證有足夠的競爭力。
隨著中老年人再就業等話題常上熱搜,外界也開始認識到低齡老年人求職的需求。據北京商報報道,大多數招聘平臺基本沒有專門針對老年人的招聘板塊,他們在求職過程中主要依靠線下渠道和朋友介紹。
去年8月,專為老年人招聘的中國老年人才網上線,從幾位老年求職者那了解到,他們的年齡大多在55-65歲之間,其中不乏本科或研究生學歷的人。
但是,這些學歷較高的老年人在求職過程中也受到了一定的限制,有的甚至沒有任何企業問津。
一位老年人表示,自己的職業選擇受限,只能選擇保潔、保安等基礎崗位。那么,除了基礎崗位以外,老年人又能從事哪些工作呢?
例如,王叔叔是網站上的一位58歲的老年求職者,擁有清華大學的學歷,在一家外資公司擔任項目經理。
他表示,家里人支持自己找工作,自己也擁有充足的精力投入每周5天的工作。他期望找到管理崗、顧問崗及培訓導師崗的工作,對行業和公司規模沒有特殊要求,期望薪資在5000元以上。
然而,盡管有著高學歷和外企工作經驗,王叔叔的再就業之路仍不盡順利:“網站上招聘企業不多,和我專業對口的企業更是少之又少,從去年8月開始投簡歷,近半年的時間里,沒有企業聯系過我。”
對此,有網友評論道:“35歲都不好找,更別說55歲”、“我還不是清華的,以后該咋找”、“別說55以上了,40以上也不好找啊~除了極少數奔金字塔尖的,其余大多數人都得被動接受職位收入跌落多個檔次”。
總結
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