? ? 這篇文章很簡單，但是又很實用。四象限法則，是很多初入職場的新人必學的一門技巧，也是職場達人最愛用的技巧之一。龍城人才網小編了解到，四象限法則，即將事情按照重要和緊急兩個不同的程度進行劃分，分為四個“象限”。四個象限的劃分有利于對事情進行深刻的認識及有效的管理。

方法/步驟

• ?第一象限是重要但不緊急的事。

  ●法則重點，這才是最需要做的事。

  ●需要制定計劃，按時完成。可以讓你進入良性循環的做法！

• ?第二象限是重要并緊急的事。

  ●需要優先解決，這也是沒有計劃的做法，無休止地一直在“瞎忙”。

• ?第三象限是不重要但緊急的事。

  ●會讓我們產生“這事很重要”的錯覺。

  ●實際上就算重要也是對別人而言。我們花很多時間在這個里面打轉。

  ●自以為是在第一象限，其實不過是在滿足 別人的期望與標準。

• ?第四象限屬于不緊急也不重要的事。

  ●浪費時間，或者完全對自己完全無意義的事。

  ●如果有可能，交給別人去做。

總結

以上是生活随笔為你收集整理的职场技巧：高效实用的四象限法则的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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