疑似上海雇主14万月薪请保姆 家政公司称属实
5月13日消息,據(jù)紅星新聞報(bào)道,近期有網(wǎng)友發(fā)布了一則“上海太太月薪14萬招保姆”的微信朋友圈截圖。
內(nèi)容顯示,14萬月薪所招聘的為不住家保姆,工作時(shí)間為12個(gè)小時(shí),服務(wù)內(nèi)容包括給“上海太太”穿鞋、脫衣服等內(nèi)容,此外還有外形、學(xué)歷及特長要求。
網(wǎng)傳圖中的家政公司表示該招聘信息屬實(shí),而圖中的“中間人”Lisa稱已經(jīng)以14萬月薪招聘到2位保姆,對此許多家政行業(yè)的從業(yè)人員質(zhì)疑其是公司的營銷噱頭。
在業(yè)內(nèi)人士看來,保姆行業(yè)月薪一般都是集中在8000元到15000元之間,大多數(shù)人并沒有接到過如此慷慨的雇主,而上海太太的14萬月薪很明顯已經(jīng)超過了正常的價(jià)格區(qū)間,因此不排除是一種營銷手段!
專家指出,家政服務(wù)在現(xiàn)代社會(huì)扮演著重要的角色,為繁忙的家庭提供了便利和支持。雇主應(yīng)該根據(jù)工作內(nèi)容、工作量和從業(yè)者的能力給予合理的報(bào)酬,避免以高薪吸引人才卻未能提供相應(yīng)的待遇。
對于家政從業(yè)者而言,他們也應(yīng)該增強(qiáng)自身的法律意識和權(quán)益保護(hù)意識。了解法律法規(guī),并與雇主簽訂合同、保留相關(guān)證據(jù),能夠提高自身在維權(quán)過程中的能力。
總結(jié)
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