為了向活躍在IT圈內(nèi)的女性致敬，51CTO決定在3月做一期IT女性的系列采訪。真心感謝借著這個(gè)系列采訪，讓記者見識(shí)到諸多IT女性的風(fēng)采。

作為深圳市迅雷網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司市場副總裁，馬曉芳非常忙。記者在2017年1月份見到馬曉芳的時(shí)候，看著如此親切的她，就忍不住和她約了3月份IT女性采訪的這個(gè)專題，她非常爽快地就答應(yīng)了，并且很快回復(fù)了記者的諸多問題。

以下就是采訪實(shí)錄：

51CTO：您目前所從事的工作和您大學(xué)所學(xué)專業(yè)是一致的嗎?在您剛剛邁向社會(huì)的時(shí)候，期待中的是現(xiàn)在這樣一份工作嗎?走入IT是偶然還是必然?是否有過轉(zhuǎn)行的打算?

馬曉芳：目前工作跟我的專業(yè)并不一致，但慶幸的是，我一直走在自己向往的道路上。我畢業(yè)于南京大學(xué)歷史系，當(dāng)年的同學(xué)大部分都去從事歷史相關(guān)工作，比如大學(xué)教師、博物館等，但我個(gè)人更向往媒體類工作，所以，可以說目的非常明確的，過程又非常曲折的就進(jìn)入到了媒體行業(yè)，一做就是十年。

從媒體進(jìn)入企業(yè)，是我思考了很久之后，給自己規(guī)劃的職業(yè)路徑，但因?yàn)槲以诿襟w時(shí)主要看的是TMT領(lǐng)域，因此也自然而言的進(jìn)入了IT行業(yè)，從這個(gè)角度來說，很難說是偶然還是必然。進(jìn)入這個(gè)行業(yè)之后，我個(gè)人還是非常慶幸的，雖然世界上有千萬種行業(yè)，但就現(xiàn)階段的中國來說，沒有哪個(gè)行業(yè)能像IT行業(yè)這樣發(fā)展迅速，日新月異，這種職業(yè)經(jīng)歷對(duì)人的鍛煉是別的職業(yè)所沒有的。

51CTO：在您職業(yè)生涯中，您最滿意或者最令您印象深刻的成就是什么?是什么時(shí)候，您意識(shí)到在職場女性IT從業(yè)者的不同?您覺得您身上哪些性格特質(zhì)，對(duì)您的工作有幫助?

馬曉芳：不能說最滿意，但可以說最印象深刻的經(jīng)歷，就是迅雷IPO。迅雷正式IPO是在我加入迅雷大概3個(gè)月左右的時(shí)候，在這3個(gè)月的時(shí)間里，即要快速熟悉迅雷這家公司，又要深入展開IPO的很多工作，這對(duì)于剛從媒體轉(zhuǎn)型的我來說，是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。同時(shí)，能夠經(jīng)歷一家公司的IPO是很多IT行業(yè)，特別是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人士的夢想，很幸運(yùn)能有這樣一個(gè)經(jīng)歷。

從自身經(jīng)歷來說，沒有特別感覺到男性和女性在職場上的差別，但對(duì)于這個(gè)現(xiàn)象，我是理解的，比如，女性在職場上是有天花板的，這種天花板很大一部分是由于男性和女性在性格和思維方式上的不同造成的。男性的理性、魄力、膽識(shí)、胸懷等優(yōu)點(diǎn)讓男性在管理崗位上更有優(yōu)勢，當(dāng)然，女性的細(xì)膩、清澈、韌性也會(huì)形成女性獨(dú)特的優(yōu)點(diǎn)，并成為團(tuán)隊(duì)中不可或缺的組成部分。

51CTO：?在職場上，您認(rèn)為女性管理者的優(yōu)勢是什么?在招聘過程中，您會(huì)偏愛女性嗎?有哪些職場前輩教授的至理名言讓您受益良多?

馬曉芳：關(guān)于女性的優(yōu)勢，我上面有所表述，不再重復(fù)。我記得彭蕾在卸任螞蟻金服CEO時(shí)，馬云在內(nèi)部信中有一句對(duì)彭蕾的評(píng)價(jià)，個(gè)人認(rèn)為，這非常能代表女性管理者的特質(zhì)和優(yōu)勢：“彭蕾以一名女性特有的洞察，用內(nèi)心的清澈和對(duì)責(zé)任的堅(jiān)持展示出了她杰出的領(lǐng)導(dǎo)力，完美詮釋了‘定海神針’的作用”。

晨興創(chuàng)始人劉芹(他也是迅雷投資人)曾經(jīng)說過一句話，我一直記得：領(lǐng)導(dǎo)力來源于不偏不倚的自我認(rèn)知、空杯心態(tài)和知行合一。這句話的具體解釋，大家有興趣可以去網(wǎng)上搜他的發(fā)言，對(duì)我來說，受益匪淺。

51CTO：眾所周知，IT工作費(fèi)心費(fèi)神，工作強(qiáng)度很大。您作為一位女性，如何在職場女性和家庭主婦兩種角色之間權(quán)衡呢?有一種觀點(diǎn)認(rèn)為男性更能全身心投入工作，適應(yīng)出差加班，對(duì)此您的態(tài)度是?

馬曉芳：目前我還不涉及到平衡兩種角色的難題。不可否認(rèn)的是，女性在社會(huì)上壓力更大，因?yàn)榕猿斯ぷ魃细行悦媾R同樣的要求之外，還“默認(rèn)”的需要在家庭中承擔(dān)更多責(zé)任，我看到的非常成功的女性，反而都把兩種關(guān)系平衡的很好。至于是否全身心投入工作，更多的是工作態(tài)度問題。

51CTO：您最近在看什么書?有什么書或者什么觀點(diǎn)讓您受益良多，可以推薦給讀者?

馬曉芳：我個(gè)人看書的范圍比較雜，科技類、小說類、財(cái)經(jīng)類、心理學(xué)類的都很喜歡。從業(yè)務(wù)角度，我最近在看的有《增長黑客》，從興趣角度，有一本朋友推薦的書，我在看還沒看完，名字叫《象與騎象人：幸福的假設(shè)》，講的是關(guān)于幸福感的，有興趣的朋友可以去看看。

原文發(fā)布時(shí)間為：2017-03-06

本文作者：周雪

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總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的迅雷马晓芳： 我向往“定海神针”般的管理者的全部內(nèi)容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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