【網(wǎng)易科技7月12日報(bào)道】今日，釘釘發(fā)布企業(yè)級 HR SaaS一體化套件產(chǎn)品 ——「釘釘HCM+」，涵蓋“釘釘OKR、釘釘組織大腦以及企業(yè)變革咨詢”等產(chǎn)品及解決方案服務(wù)。其中，部分產(chǎn)品由生態(tài)伙伴提供。

據(jù)介紹，「釘釘HCM+」主要面向釘釘?shù)膽?zhàn)略大客戶，希望助力大型企業(yè)進(jìn)行組織治理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)降本增效。「釘釘HCM+」將接入AI能力，成為新一代組織管理工具。

作為釘釘組織變革與發(fā)展業(yè)務(wù)的首個(gè)單品，「釘釘OKR」也已于近期上線。

許多大企業(yè)都有信息不透明的問題，OKR可以幫助一線員工了解公司戰(zhàn)略方向；組織大了還容易影響協(xié)作效率，OKR可以令部門內(nèi)外上下左右對齊目標(biāo)；現(xiàn)階段企業(yè)越來越強(qiáng)調(diào)資源最優(yōu)配置，OKR可以幫助組織集中資源，向經(jīng)營管理要增量。

據(jù)悉，「釘釘OKR」與釘釘?shù)鬃诤希溄俞斸擨M、Teambition、釘釘文檔等產(chǎn)品，讓過程管理有跡可循，保障了OKR有落地結(jié)果。用戶可一鍵分享OKR到群聊、在線文檔等場景，高效地與協(xié)作者對齊目標(biāo)。

針對“人才管理”時(shí)常見的難題，釘釘推出組織人才管理系統(tǒng)「釘釘組織大腦」，覆蓋了盤點(diǎn)、環(huán)評、洞察組織、選拔任免等多種場景，能夠幫助企業(yè)看清組織、管理人才。（江淼）

總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的钉钉推出新一代组织管理工具「钉钉HCM+」，帮助企业进行人才管理以及OKR落地的全部內(nèi)容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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