1.1 概 述

考勤、識別管理系統，又稱為室內人員定位出入識別系統，在RFID在國內應用的今天，已發展成為一套現代化的、功能齊全的高效管理系統，它對出入門和通道的管理也早已超出了單純人員的管理。它不止是作為進出口管理使用，而且還能有助于公司內部與外部人員來訪的有序化管理。它能夠時刻自動記錄人員的出入情況，內部人員的出入區域、出入時間，針對重要客戶和來訪人員有禮貌的接待和記錄人員信息。

一套完善的室內人員定位考勤系統已成為企業形象中極其重要的一部分，在一些大型公司和企業中應用的更為廣泛，尤其是以智能大廈、智能小區、辦公室、賓館等方面在國內，人員識別登記系統也己悄然興起，包括郵電系統，供電系統，銀行系統，住宅小區，度假村等各種類型的場所都已有使用人員識別系統的范例，并且呈現出高速發展的態勢。

RFID人員信息與來訪人員識別系統之所以能在眾多室內人員定位考勤識別系統中脫穎而出，根本原因是因為其改變了以往安防產品如閉路監控、人員手工登記、防盜報警等被動的安防方式，以主動識別機制替代了人工登記的方式，通過此系統可以對公司內部人員的正常考勤管理和對外部來訪人員信息登記可以防止非正常操作導致的信息錯誤，并且可以使公司管理人員對公司內部和外部人員更好的管理，提高企業管理形象，實現無紙化、低耗材管理模式。

1.2 RFID管理方案與傳統考勤管理方式的比較

通過RFID信息采集技術與傳統人工登記識別是兩種完全不同的數據采集、上傳方式，目前傳統人工作業需要經過登記紙質文檔后進行紙質儲存，無法通過自動的操作完成數據的信息化，這樣操作很容易出現代打卡上下班的可能并且紙質考勤卡不易保存，相對RFID信息采集而言具有明顯的優勢，人工全部手工操作速度慢且容易造成人為錯誤和耗材的浪費，而采用RFID管理系統完全實現無紙化自動識別和上傳信息系統中；

由此可見，RFID室內人員定位考勤系統與傳統的考勤模式相比，有更大的管理優勢，它能自動識別標簽中的信息，對工作的環境要求不高，避免了人為操作失誤引起的數據部準確的可能。在信息采集中由于不需要人工處理，極大的降低的人力成本和減少人為不可控因素，增強數據的準確性和有效性

根據相關行業規劃和測算，采用RFID室內人員定位識別管理系統，將為現有的管理模式下帶來的效益：

1、 降低考勤相關和耗材（考勤機、考勤卡、登記表）成本, 節省人工手工登記的時間成本；

2、 內部管理人員可以節約對每月的考勤人員的統計，報表自動生成；

3、 外部來訪人員（重要客戶類）不需要在登記冊上登記，二代身份中專用設備識別和上傳系統，提升企業整體形象；

4、 不更改現有流程及增加人工操作步驟，減少人工重復性工作；

5、 可以高效管理人員（車輛）日常工作行為；

6、 通過本管理系統，管理人員可以快速查詢公司某個或某個部門人員是否在公司或外出；

因此在本方案中采用RFID技術來規劃人員考勤和來訪人員管理的數字化系統，并選用無源電子標簽，利用其壽命長、免維護、設計獨特、能循環使用的特點，大幅度節約現場部署成本。

1.3RFID室內人員定位考勤識別管理系統

RFID室內人員定位考勤識別系統由RFID數據服務器、RFID應用計算機、RFID讀寫設備、RFID標簽、第二代***識別器等組成。電子標簽可只作為工作證佩戴在員工身上，隨著員工的上班-外出-下班等行為，隨時更新系統中最新數據，為充分發揮系統的技術優勢。

系統的主要工作原理是：通過RFID電子標簽，配合聯成網絡的RFID閱讀器，利用RFID讀寫器、傳感器采集實時數據，每一次識別就意味著對人員的跟蹤。讀取到的數據再通過網絡（有線或無線）傳給上位設備（控制器、中間件、計算機）。這樣，部署完善的系統能提供多種應用和服務，包括: 人員的姓名、性別，部門、崗位等信息。來訪人員通過第二代識別設備將來訪人員的信息自動上傳到數據庫，更新最新信息。

RFID室內人員定位考勤識別系統的準確、全面的信息加上整個網絡架構的應用層，可提供信息跟蹤的功能，根據產品的標識碼就能將員工信息列出。為了保證跟蹤信息完整而且可實時查詢信息鏈，提供了信息鏈備份功能，即使有一點間斷也可以查出跟蹤信息。本系統方案由數據采集系統、證件采集系統、遠程網絡傳輸系統，人員考勤管理系統、設置/采集控制系統等部份組成。

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總結

以上是生活随笔為你收集整理的基于RFID技术下的室内人员定位考勤系统,室内来访定位-新导智能的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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