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長春市社會(huì)保險(xiǎn)局綜合業(yè)務(wù)處處長張東輝說,自2017年起,將以上上年度在崗職工月平均工資110%的300%、60%為標(biāo)準(zhǔn),確定職工核定養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的上、下限。個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員可以選擇上上年度在崗職工平均工資的110%作為養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),也可以選擇上述標(biāo)準(zhǔn)的120%、110%、80%、60%為繳費(fèi)基數(shù)。
為了方便參保單位網(wǎng)上申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù),提高網(wǎng)上經(jīng)辦效率,長春市社保局開發(fā)增加了影像資料上傳功能。從明年起,按規(guī)定辦理參保繳費(fèi)的單位可足不出戶,通過“長春市網(wǎng)上業(yè)務(wù)經(jīng)辦系統(tǒng)”申報(bào)辦理社保業(yè)務(wù)。
另外,為促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè),我省在養(yǎng)老保險(xiǎn)方面也有扶持政策,“畢業(yè)5年之內(nèi)的大學(xué)生,含技校學(xué)生,進(jìn)入大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園工作的,可以比照城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶,以20%的比例繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。同時(shí)繳費(fèi)基數(shù)可以在核定繳費(fèi)基數(shù)的上下限之間,也就是我們所說的60%和300%之間自由決定。”張東輝說。
對于大學(xué)生靈活就業(yè)的,長春市社會(huì)保險(xiǎn)局個(gè)體分局副局長李希秋說,高校畢業(yè)生從事靈活就業(yè)或個(gè)體經(jīng)營期間未繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的,依據(jù)個(gè)人自愿的原則,可以從畢業(yè)當(dāng)月起,按照歷年使用的社會(huì)平均工資核定的繳費(fèi)基數(shù)補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),但補(bǔ)繳時(shí)間不得早于1996年。進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的,補(bǔ)繳年限以機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算。此項(xiàng)政策期限至2017年年底。
總結(jié)
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