現(xiàn)在很多年輕人的工資都不怎么高，那么到底是什么原因造成的，還是說(shuō)這就是正?，F(xiàn)象呢?這篇文章就跟大家聊聊。

朝九晚五的工作，相信這是大家最想要的，而如果在這個(gè)工作制的基礎(chǔ)之上，工資再高一些的話(huà)，那肯定是有一大把人愿意從事這種工作。但不得不說(shuō)，這種事情對(duì)于普通人來(lái)說(shuō)只能算是幻想而已。

大部分的年輕人，不光工作做不到朝九晚五，更是有可能變成所謂的996以及007工作制。而且，每個(gè)月加班加點(diǎn)，甚至每天連自身的私人時(shí)間都沒(méi)有了，這種時(shí)候，年輕人便會(huì)覺(jué)得迷茫，甚至是工作連動(dòng)力都沒(méi)有了。

嚴(yán)格來(lái)說(shuō)，目前這個(gè)社會(huì)的資源，都是向著小部分人在傾斜。這，也符合所謂的二八定律。說(shuō)白了，便是20%的人，掌握著80%的資源以及工資，而剩下的人，便只能成為低收入了。

大部分人工資低的原因有很多，個(gè)人方面的原因，或許是學(xué)歷太低，沒(méi)有任何技能等等；而于公司方面來(lái)看的話(huà)，那便是替代性太強(qiáng)了，這樣，競(jìng)爭(zhēng)力度大了，那用人單位肯定是選工資又低又能吃苦的那一位。

于是，在這種競(jìng)爭(zhēng)之下，我們的收入便會(huì)越來(lái)越低，甚至在我們進(jìn)入公司之后，有可能連所謂的升職與加薪的機(jī)會(huì)都沒(méi)有，幾年下來(lái)，發(fā)現(xiàn)除了自己是月光族之外，似乎連最基本的經(jīng)驗(yàn)都沒(méi)有攢到，這便是現(xiàn)實(shí)。

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，對(duì)于現(xiàn)在的年輕人來(lái)說(shuō)，知識(shí)儲(chǔ)備也越來(lái)越高。因此，有更多的行業(yè)可以選擇，而且工作的方式也更廣泛，所以有的選！對(duì)工地工人來(lái)說(shuō)，環(huán)境惡劣，生活條件艱苦，工作累。

綜合以上信息，其實(shí)年輕人工資低是普遍現(xiàn)象，希望這篇文章能給大家?guī)?lái)幫助！

總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的为什么年轻人工资那么低 其实是一个很普遍的现象的全部?jī)?nèi)容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問(wèn)題。

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