定義：

應該有且僅有一個原因引起類的變更。

There should never be more than one reason for a class to change.

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優(yōu)點：

1、類的復雜性降低，實現(xiàn)什么職責都有清晰明確的定義；

2、可讀性提高，復雜性減低，可讀性當然提高；

3、可維護性提高，可讀性提高，可維護性當然提高；

4、變更引起的風險減低，變更是必不可少的，如果接口的單一職責做得好，一個接口修改只對相應的類有影響，對其他接口無影響，這對系統(tǒng)的擴展性、維護性都有非常大的幫助。

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注意：

單一職責原則提出了一個編寫程序的標準，用“職責”或“變化原因”來衡量接口或類設(shè)計得是否優(yōu)良，但是“職責”和“變化原因”都是不可度量的，因項目而異，因環(huán)境而異。

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建議：

接口一定要做到單一職責，類的設(shè)計盡量做到只有一個原因引起變化。

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總結(jié)

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