高校人事任命通常屬于高校人事部門的業務。高校人事部門負責招聘、選拔、任職、晉升、獎懲、退休、離退等與人事管理有關的各項工作。在高校中，人事部門負責制定和執行人才引進、職稱評審、崗位設置、編制管理、薪酬福利、勞動關系及勞動糾紛處理等方面的政策和規定，同時負責各類人事檔案的管理和維護。所以，高校人事任命屬于高校人事部門的業務范疇。

總結

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