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對于很多打工人來說，能夠賺到百萬年薪，簡直是個天文數字，但其實可能并不是很難。如何挑戰百萬年薪，接著往下看！

來看看某平臺的算法工程師崗位的薪資，月薪7萬的都有，再加上年終獎，以及股票分成，年薪百萬完全是有可能的。

那么，怎么才能找到一份這樣的工作，大廠為什么會選擇你，很多普通的打工人，怎么才能工資翻倍，甚至年薪百萬呢？

首先，對標自己與Top10%工程師的差距，包括：數學基礎、編程能力、機器學習、深度學習、自然語言處理。

評估個人的綜合素質，勝任力，溝通力，智商，情商，甚至邏輯思維，批判思維，創新能力等等。全面洞察和評價后，貪心科技給出詳盡精準提升方案。

評估的五大維度包括，包括專業力（知識技能）、學科力（專業院校），背景力（工作實習經歷），成長力（智力，學習敏銳度），表現力（職場能力，工作情商等）。

想要拿到高薪的工作，五個維度就要拿捏得死死的，5大維度、20多余個子維度，全面掌握這些技能。

先來說說專業力，必須有一定的知識技能作為基礎。專業院校出身，更能為自己的求職加分。如果有一些大廠工作實習經歷，錦上添花。學習敏銳度，以及智力發展的水平，是衡量成長力的關鍵。

最后就是表現力，包括職場能力，以及工作情商等等，在職場上，除了有一定的能力之外，情商也是非常關鍵的點，能夠幫你在工作上達到事半功倍的效果。

結合以上五個維度的評估，打出總分，就是自己的核心競爭力，如何拿到百萬年薪的關鍵點。

如何獲得這五個維度的專業評估，就業薪資專業解讀，精準聚焦求職薄弱項。

其實，很多算法工程師應屆生也能拿到15K-25K ，有了一年工作經驗，就能拿到：20K-35K。重點是，如何能實現，綜合以上貪心科技為你準備的五個維度評估看看吧！

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總結

以上是生活随笔為你收集整理的算法工程师想拿百万高薪，5大维度评估竞争力，情商也很重要的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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