原文：蚊子132談IT團隊工作的態度和技巧

好的工作態度往往能把工作做好，熟練的工作技巧往往讓工作事半功倍，蚊子132談IT團隊工作的態度和技巧：

（1）接受和分配任務雙方要達成充分共識。為了盡可能減少理解誤差，主管分配任務時你要主動與之確定任務是什么、什么人參與、達到什么目標、何時完成、度量標準是什么。

（2）主動匯報工作計劃和進度。主管需要把握全局，因此他們需要處于“一切在掌握之中”的狀態。作為員工，你要在任務達成共識后主動上報任務計劃，并階段性匯報進展。進度報告要包括什么時間段內達到了什么目標、解決了什么問題并概述你用的方法。這樣，你自己也收獲匪淺。

（3）任務要無條件接受、主動溝通、尤其別抱怨。主管不是傻子，不會無緣無故任務砸你頭上。如果此時你確實忙不過來或不懂，如實告訴主管、表明難處、請主管裁決是否交由其他人做或者延遲再做。這需要你首先能做好個人時間管理。

（4）不要問主管該怎么做。你受雇是來解決問題的，你應該是專家，至少走在做專家的路上。遇到未知問題時，自己去思考和咨詢，給出你的理解和多個解決方案，供主管選擇。

（5）主動承擔責任、分擔任務。主管其實是很累的，尤其是技術主管，你看著他陀螺轉不體諒、心疼嗎？你要主動推動工作的進行并匯報，這需要你的全局意識和更高的視角。

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總結

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