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编程问答

职场谏言

發(fā)布時(shí)間:2025/3/20 编程问答 23 豆豆
生活随笔 收集整理的這篇文章主要介紹了 职场谏言 小編覺得挺不錯(cuò)的,現(xiàn)在分享給大家,幫大家做個(gè)參考.

關(guān)于自我實(shí)現(xiàn)

01.不要低估時(shí)代的作用

一位長者曾經(jīng)說過:人的一生當(dāng)然要靠自我奮斗,但也要考慮歷史進(jìn)程。

個(gè)人努力當(dāng)然是人生命運(yùn)的底色,但是個(gè)人努力在歷史進(jìn)程的浪潮之中顯得尤為蒼白。

所以關(guān)注時(shí)代進(jìn)程,研究行業(yè)變革是非常重要的,隨波逐流既危險(xiǎn)又痛苦。

02.不要低估天賦的作用

我們的傳統(tǒng)文化往往強(qiáng)調(diào)人定勝天,習(xí)慣性低估天賦在個(gè)人成就中的意義。

人對(duì)自己經(jīng)常有盲目的自信,但是天賦在很多領(lǐng)域是不可逾越的天花板,比如繪畫、唱歌、寫作、運(yùn)動(dòng)、圍棋,有些天才一出生就領(lǐng)先別人太多了,這些鴻溝不是單靠勤奮就能彌補(bǔ)的。

比如圍棋領(lǐng)域就有一個(gè)說法,當(dāng)你 16 歲的時(shí)候還沒有成為職業(yè)初段,那就說明基本沒有太大潛力了,余生成為職業(yè)棋手的可能性基本沒有。

當(dāng)然這并不是否定勤奮的重要性,而是說你要找到自己擅長的領(lǐng)域,不要在一個(gè)反復(fù)嘗試都看不到希望的領(lǐng)域死等。

03.如果你沒抓住一個(gè)機(jī)會(huì),那就說明這個(gè)機(jī)會(huì)不是你的。

不要花太多時(shí)間惋惜失去的機(jī)會(huì),而應(yīng)該苦練內(nèi)功、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為下次的機(jī)會(huì)做準(zhǔn)備。

04.優(yōu)秀學(xué)歷帶來的人生紅利是大多數(shù)人無法想象的。

時(shí)代越發(fā)展,各方面競爭越激烈,社會(huì)對(duì)求職者學(xué)歷的要求可能會(huì)越高,而不是越低。因?yàn)槲磥斫?jīng)濟(jì)對(duì)勞動(dòng)力的要求越來越高。而且高等教育人才會(huì)越來越多,供大于求的情況下門檻就會(huì)越來越高。

就更不用說好學(xué)校帶來的視野、人脈、知識(shí)等方面的差異了。

所以如果你還有考學(xué)的機(jī)會(huì),就好好抓住。如果已經(jīng)工作了,可以考慮一下在職學(xué)歷。但要仔細(xì)研究,不要被騙。

05.一個(gè)人能實(shí)現(xiàn)什么樣的成就,影響因素是極為多元的。

一個(gè)人能賺多少錢,實(shí)現(xiàn)多大的成就,最主要的是看工作成果,但仍然受非常多元因素的影響,比如人脈、領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)、人際關(guān)系、職場斗爭等等,甚至很多因素還會(huì)在不同的階段唱主角。

所以不要想著只做好某一件事就能夠?qū)崿F(xiàn)躍遷,你可能要做好100 件事,你的現(xiàn)狀才會(huì)有根本性的變化。

06.不要給自己設(shè)限,但要謹(jǐn)慎嘗試。

你可以輸給天賦,也可以輸給競爭對(duì)手,甚至你可以輸給時(shí)代,但是不要輸給“我認(rèn)為我不行”。

但不要每一個(gè)想法都跟隨,而是要謹(jǐn)慎研究、判斷之后,對(duì)有五六分把握的機(jī)會(huì)全力輸出,對(duì)于反復(fù)嘗試還不能出結(jié)果的方向,果斷放棄,因?yàn)槟愫芸赡芴熨x不在此。

07.終身學(xué)習(xí)的人,會(huì)比當(dāng)下無所不知的人走的更遠(yuǎn),但前提是你的學(xué)習(xí)要為了你的工作、人格完善服務(wù),能夠提升你的格局、視野,而不是什么書都看,什么知識(shí)都學(xué)。

08.保持獨(dú)立思考,不要輕易相信別人的觀點(diǎn)。

在信息大爆炸的時(shí)代,很多人出于各種各樣的目的傳播各種各樣的信息,如果不能保持獨(dú)立思考的能力,就很容易被帶著走向彎路。

比如前幾天我就看一個(gè)同行作者在說,他周圍的牛人都特別喜歡幫助別人,無數(shù)人受過他們的恩惠,而且是送佛送到西式的的全方位幫助,以此廣結(jié)人緣。

評(píng)論區(qū)一堆人表示受教了,但是這明顯不符合常理,雖然不排除有人喜歡助人為樂,但如果說一個(gè)人有求必應(yīng),喜歡為別人提供全方位服務(wù),那只能說明他的工作可能不飽和。

牛人往往并不博愛,更不會(huì)隨便撒幣,他們知道并不是所有人都值得幫。

這個(gè)作者一定是有隱藏的前提沒有看到,比如牛人只會(huì)幫助自己認(rèn)為有潛力的后輩,或者在某些領(lǐng)域通過幫助別人找自己的機(jī)會(huì)等等。

如果你要跟隨別人的觀點(diǎn),一定要經(jīng)過仔細(xì)思考、反證,并思考放在自己身上是否適用之后再做決定,一定不要盲目跟隨。

09.不要當(dāng)噴子,對(duì)自己不理解的事情暫時(shí)保持開放心態(tài)。

這條緊接上一條,很多人愛走極端,要么對(duì)別人的觀點(diǎn)不假思索進(jìn)行跟隨,要么對(duì)所有的不能理解的新理念本能性抗拒。

事實(shí)上我們對(duì)很多事情并不了解,如果有一件事情不符合我們的既有認(rèn)知,那你應(yīng)該在獨(dú)立思考的基礎(chǔ)上,保持開放心態(tài),或者思索其他成立的可能性,但是不要一棍子打死,全盤拒絕意味著沒有了解的基礎(chǔ)。

10.不要讓別人的成功,給自己帶來焦慮。

很多人看到網(wǎng)上各種年薪百萬的年輕人、月薪五萬的助理,就會(huì)感覺非常焦慮,認(rèn)為這會(huì)顯得自己一事無成。

實(shí)際上大可不必,因?yàn)槠渲杏姓嬗屑?#xff0c;而且別人的成功與否實(shí)際上跟你并沒有多大關(guān)系,接納真實(shí)的自己,把自己的事情做好,你就已經(jīng)很優(yōu)秀了。

你可能奮斗一輩子,年薪都不比不過一個(gè)二十多歲的年輕人,但這并不意味著你不夠優(yōu)秀,可能其中影響收入的因素非常多,而且錢并不能評(píng)價(jià)你的一生。

而且這個(gè)領(lǐng)域水分太大,我甚至見過有個(gè)老師剛畢業(yè)一年的助理出來給別人講,如何實(shí)現(xiàn)年薪百萬。很多人年薪百萬的經(jīng)歷都是編的,你實(shí)無羨慕別人的必要。

事實(shí)上年薪50w 就已經(jīng)是很多中等規(guī)模公司副總的級(jí)別了,年薪百萬的人絕對(duì)值并不大,沒必要因此感到焦慮。

而且,這種情況下的焦慮是一種很可惜的情緒,既不能讓你在自己已經(jīng)擁有的東西中得到快樂,還只能讓你從別人擁有的東西中得到痛苦。

11.找到志同道合的朋友,相互感染、支持,能讓你變得更好。

12.工作開心、有收獲,就繼續(xù)干;不開心、沒長進(jìn),就換地方,沒必要一天天苦大仇深的。畢竟工作在成年人一生中,幾乎要占三分之一時(shí)長,如果工作不開心,生活就不開心。

13.別太把面子當(dāng)回事,工作當(dāng)前,臉面向后。

14.不要一說學(xué)習(xí)就想到看書,圍剿式學(xué)習(xí)(全方面針對(duì)性學(xué)習(xí))見效更快。

看書盡管很有價(jià)值,但是實(shí)際上效率并不高,而且受各方面原因限制很多書不接地氣。

在看書之外,你還應(yīng)該在工作和生活中找一個(gè)導(dǎo)師,通過圍剿式學(xué)習(xí),觀察他的一言一行、思維模式和為人處世,你會(huì)進(jìn)步的更快。

如果有機(jī)會(huì),多跟不同行業(yè),或者同行業(yè)的人交流,很多思維的火花都是這么撞來的。

15.時(shí)間管理就是精力管理,你把精力花在哪里你就是什么樣子。

時(shí)間管理就是一種精力管理,你把精力用在什么地方自然就會(huì)改變你的時(shí)間使用策略。

所以不要過多地關(guān)注娛樂八卦、家長里短、辦公室政治,這些無關(guān)緊要但消耗精力的事情。找到你當(dāng)下必須做好的那件事,全力以赴把這件事做好。

16.目標(biāo)本身是空洞的,合理的目標(biāo)、分解到位的計(jì)劃、強(qiáng)大的執(zhí)行力才是靠譜的。

如果你只說“我三個(gè)月要減肥 20 斤”,我會(huì)當(dāng)你說了一個(gè)笑話。

但如果你把目標(biāo)拆解到周,計(jì)算好每天要減少攝入的熱量,然后身體力行,我會(huì)對(duì)你無比敬重。

17.不招人妒是庸才,工作成績好的人被人評(píng)頭論足,甚至被意圖陷害都是正常的。前者可以不理不睬,后者找機(jī)會(huì) KO 他。

18.并不是每次約見、會(huì)議都有價(jià)值,學(xué)會(huì)說不。

去年我見了幾十乃至上百個(gè)課程合作方, 99%沒什么商業(yè)意義,那些想靠見個(gè)面聯(lián)系感情的,最后依然沒什么感情。

真正關(guān)系好、聯(lián)系深、合作多的,是那些平臺(tái)夠好、產(chǎn)品夠硬、人品過關(guān)的人。

學(xué)會(huì)拒絕各種沒有價(jià)值的約見、會(huì)議之后,我節(jié)省了 N 多時(shí)間。

19.不輕進(jìn),不輕退。

在進(jìn)入一個(gè)新領(lǐng)域,接受一個(gè)新項(xiàng)目之前,要仔細(xì)調(diào)研、思考、判斷、請(qǐng)教,不要輕易進(jìn)入。

在進(jìn)入之后,要學(xué)會(huì)堅(jiān)持、忍耐、學(xué)習(xí),用聰明智慧解決問題,不要老想著放棄。

20.放棄常常不是因?yàn)閳?jiān)持太難,而是因?yàn)榉艞壧唵巍?br />

關(guān)于財(cái)富

01.沒錢的時(shí)候不要追求精致,精致都是要用錢換來的。

與其沒錢強(qiáng)求低水平的精致,不如把錢存下來,爭取有一天享受高水平的精致。

02.到了一定年齡段,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)大比例的安全感、幸福感、家庭和諧,都來自于你的存款余額。

你至少要把自己30%的收入存起來,無論想買什么、想去哪玩都不要?jiǎng)?#xff0c;如果你能做到的話,總有一天你會(huì)來感謝我的。

03.有些不起眼的消費(fèi)匯集起來也會(huì)很可怕。

我有個(gè)創(chuàng)業(yè)的朋友,融資了 100w 去做美妝品類的內(nèi)容。為了提升員工的凝聚力,每天都會(huì)請(qǐng)辦公室的五個(gè)女孩喝下午茶。

這個(gè)消費(fèi)看起來不多,但是匯聚起來也是十分驚人的,假設(shè)每次下午茶花250 塊,全年 200 個(gè)工作日就能花掉 5W 元,這就占到融資額的 5%了……

所以雖然說賺錢重在開源,但是節(jié)流也很重要。

04.如果你現(xiàn)在認(rèn)為錢或者賺錢不重要,是因?yàn)槟慵缟先狈ω?zé)任。

我有個(gè)在老家工作的同學(xué),夫妻兩個(gè)的工資加起來才六千多,之前查出來懷了三胞胎。

喜悅過后就是糾結(jié),原本他們是月光族,但是自從查出來有孩子之后就開始努力攢錢,而且生怕三胞胎都是男孩,那才是痛苦生活的開始。

05.存夠6個(gè)月生活的儲(chǔ)備金。

如果你被裁掉,或者因?yàn)樯〔荒芄ぷ?#xff0c;導(dǎo)致收入銳減,那你一定要存夠6個(gè)月的生活儲(chǔ)備金,讓自己能夠安然度過這段艱難時(shí)光。

不要以為這種風(fēng)險(xiǎn)離你很遠(yuǎn),事實(shí)上離我們每個(gè)人都很近。

06.每天花1小時(shí),在能夠?yàn)槟阒苯訋斫?jīng)濟(jì)創(chuàng)收的事情上。

07.建立一個(gè)預(yù)算表,然后記賬,追蹤每一分錢的去處,你會(huì)震驚自己原來在不起眼的地方花了這么多錢。

08.盡可能的省錢,先把債務(wù)還清;盡可能的存錢,那是你的壓艙石。

09.可買可不買的東西,不買。如果是常用的東西,買貴的;如果是不常用的東西,別買。

10.普通人投資盡可能走保守路線。

關(guān)于人際關(guān)系

01.如果別人偶爾不回你微信,不要玻璃心,對(duì)方可能是正在忙;如果對(duì)方經(jīng)常不回你微信,那就是不想跟你交往,沒必要強(qiáng)行交往。

02.愛自己是任何一段關(guān)系的基礎(chǔ),不信你看那些寧愿委曲求全,也要為另一半、兒女、男女朋友付出的人,往往下場都不怎么好。

03.你不被重視,可能不是對(duì)方涵養(yǎng)不夠,而是你不夠強(qiáng);你被別人重視,不一定是你有多么強(qiáng),也可能是對(duì)方涵養(yǎng)足夠好。

04.跟誰結(jié)婚是一件很重要的事情,這會(huì)影響你大半生的生活質(zhì)量和工作成就。

很多人本來以為忍忍就過去了,可是忍了幾十年之后,還是忍不下去了,只好一把年紀(jì)去離婚。所以找到一個(gè)對(duì)的人很重要,但是不要被動(dòng)等待,而是要主動(dòng)出擊。

05.秀恩愛分得快是有道理的。

因?yàn)槟阍绞窍胝宫F(xiàn)給別人一幅完美的景象,就可能是想要掩蓋什么,可能是真實(shí)關(guān)系不和諧,也可能是虛榮心。不管怎么秀恩愛,實(shí)際如何都是冷暖自知。

06.你周圍的大多數(shù)人既沒有特別喜歡你,也沒有特別討厭你,大多數(shù)人對(duì)你漠不關(guān)心。

所以不要以為自己是所有人舞臺(tái)上的主角,沒那么多人關(guān)注你。

07.對(duì)于那些愛我們的家人、朋友,要珍惜跟他們的關(guān)系,尊重他們的情感需求,花時(shí)間、精力、金錢維護(hù)跟他們的關(guān)系。

08.每天夸滿5個(gè)人,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)你的人際關(guān)系會(huì)得到改善。

你關(guān)注別人優(yōu)點(diǎn)的能力會(huì)得到提升,那你的幸福感也會(huì)得到提升。我上個(gè)月開始每天都堅(jiān)持做到這一點(diǎn),感覺開心很多。

09.對(duì)于一段讓你痛苦的關(guān)系,要果斷放棄,因?yàn)橥现粫?huì)讓你越來越痛苦,往后也很難出現(xiàn)轉(zhuǎn)機(jī)。

我們與人交往,不管是想成為朋友、戀人,還是家人,目的是得到幸福,而不是獲得痛苦。

10.不要因?yàn)橐稽c(diǎn)小跡象、小得失、小矛盾,就去猜測別人或斤斤計(jì)較,因?yàn)楹茈y判斷別人的真實(shí)意圖。

11.與人交往應(yīng)該有求道之心,特別是對(duì)你要求助的人要心存敬意,不要只把別人當(dāng)可利用的工具,特別是當(dāng)你沒什么交換價(jià)值的時(shí)候。

12.你的生命中必然會(huì)有很多人跟不上你的腳步,或者你跟不上別人的腳步,強(qiáng)行維持關(guān)系只會(huì)適得其反。

13.認(rèn)清一個(gè)人,不要看他怎么說,要看臨事、臨財(cái)、臨色的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)他怎么表現(xiàn)。

但是不要輕易考驗(yàn)別人,更不要反復(fù)考驗(yàn)別人,很少有人能經(jīng)得住考驗(yàn)。

試圖考驗(yàn)人就是試圖毀滅一段關(guān)系,因?yàn)榭辞辶艘粋€(gè)人的底色,你們就很難再如常相處了,因?yàn)槿司褪侨?#xff0c;底色往往都好壞參半。

14.別人能做到錦上添花已經(jīng)不錯(cuò)了,沒必要強(qiáng)求所有人都做到雪中送炭,這是人性。

總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的职场谏言的全部內(nèi)容,希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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