如果在投遞簡歷時，不小心多寫了一個電話號碼位數，可以通過以下方式向HR回復： 1. 立即回復：在注意到錯誤后，盡快給HR發一封郵件或打一個電話，告知他們關于錯誤的情況，并提供正確的手機號碼。這樣可以確保HR在查看簡歷時會使用正確的聯系方式。 2. 道歉和解釋：在回復郵件中，要對錯誤向HR道歉，并解釋一下是如何發生這個錯誤的。例如，可以說這是個筆誤，或者是在填寫表格時的疏忽。 3. 強調正確的聯系方式：在郵件中，強調并確保HR注意到正確的聯系方式。可以在郵件最后強調一遍，并給出正確的電話號碼，以確保他們能夠輕松聯系到你。 4. 誠懇和禮貌：在回復中要保持誠懇和禮貌，表達你的愿望，希望HR能夠理解這個錯誤，并繼續考慮你的簡歷。向他們展示你的專業態度和對職位的興趣。 5. 其他聯系方式：如果你有其他有效的聯系方式，例如電子郵件或第二個電話號碼，可以在回復中提供它們，以確保HR可以通過其他方法聯系到你。 總之，當你在投遞簡歷時多寫了一位電話號碼，及時告知HR，并提供正確的聯系方式，以確保他們能夠正常聯絡你。

總結

以上是生活随笔為你收集整理的手机号投递时多写一位怎样说投简历时电话多写一位怎样向HR回复？的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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