66：關鍵就是 第六章

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三年前，我在新東方學校開始執教“面試英語”一課。在新東方的課堂上， 在各大高校的講座現場，我接觸了成千上萬的求職者。他們中大多數是對求職毫無經驗白紙一張的應屆畢業生，但也有已經工作了幾年正思量著騎驢找馬的老畢業生。在他們的眼中， 迷茫與希望并存，焦慮與期待齊飛。為什么投遞出去的簡歷杳無音信？網申失敗后可否進行“霸王面”？“掛面”之后還可以申請嗎？……他們充滿了焦灼與疑惑， 個個都有“兩肚子”的問題要問。這些問題， 或化為課堂上高高舉起的手， 或化為課堂下一封封email， 如急風驟雨般向我席卷而來。

• 致 謝
• 序一(1)
• 序一(2)
• 序二
• 序三：Tracy、我和這本書
• 目 錄

第一章 擇業之道

以“擇”開頭的詞語往往字字千鈞： 擇校、 擇業、 擇偶， 每一個詞語都承載著人們沉甸甸的希望， 每一個詞語都讓人們不得不慎之又慎。為什么選擇如此重要？因為， 選擇決定結果。

在某種程度上， 擇校決定著一個孩子是否能學有所成， 擇業決定著一個人的事業是否成功， 擇偶決定著一個人的生活是否美滿。而學有所成、 事業成功、 生活美滿， 恰恰是蕓蕓眾生所追求的三大人生目標。

• 第一節 以過來人為鏡(1)
• 第一節 以過來人為鏡(2)
• 第一節 以過來人為鏡(3)
• 第一節 以過來人為鏡(4)
• 第一節 以過來人為鏡(5)
• 第二節 行業之選(1)
• 第二節 行業之選(2)
• 第三節 職業之選(1)
• 第三節 職業之選(2)
• 第四節 職業發展道路之選(1)
• 第四節 職業發展道路之選(2)
• 第五節 360行，我該做哪一行？(1)
• 第五節 360行，我該做哪一行？(2)
• 第五節 360行，我該做哪一行？(3)
• 第五節 360行，我該做哪一行？(4)
• 第五節 360行，我該做哪一行？(5)
• 第五節 360行，我該做哪一行？(6)
• 第六節 大大小小的公司,我該進哪一家？(1)
• 第六節 大大小小的公司,我該進哪一家？(2)

第二章 求職準備

如果你想畢業后找一份月薪2,000元的工作， 那你幾乎不需要刻意準備； 如果你的要求是4,000元， 那么你可能要準備一年； 如果你想一畢業就拿到8,000元以上的薪水， 那么你可能需要從大一就開始做準備。

狹義上的做準備， 指的是制作簡歷和求職信等申請材料， 并預測面試問題等非常具體的準備工作。而廣義上的做準備， 是指為了滿足招聘單位的期望值而“打造”自己的過程。 現在， 無論你是大學生還是剛剛參加工作一兩年就想跳槽的職場新人， 請參考下表， 問問自己， 我的求職準備， 做得怎么樣了？

• 第一節 大一到大三，做好五件大事(1)
• 第一節 大一到大三，做好五件大事(2)
• 第一節 大一到大三，做好五件大事(3)
• 第一節 大一到大三，做好五件大事(4)
• 第一節 大一到大三，做好五件大事(5)
• 第一節 大一到大三，做好五件大事(6)
• 第一節 大一到大三，做好五件大事(7)
• 第一節 大一到大三，做好五件大事(8)
• 第一節 大一到大三，做好五件大事(9)
• 第一節 大一到大三，做好五件大事(10)
• 第一節 大一到大三，做好五件大事(11)
• 第二節 大四，做好五件小事(1)
• 第二節 大四，做好五件小事(2)
• 第二節 大四，做好五件小事(3)
• 第三節 職場新人，謹防五大誤區(1)
• 第三節 職場新人，謹防五大誤區(2)
• 第三節 職場新人，謹防五大誤區(3)
• 第三節 職場新人，謹防五大誤區(4)
• 第四節 名企需要8個為人之“道”和

第六章 面 試

行百里路， 半于九十。當你經過了簡歷、 筆試的重重考查殺到最關鍵的面試關時， 是否做好了充分的準備呢?

在本章中， 筆者列舉了面試的種種問題， 對比了不同的回答， 并加以點評， 希望幫助你做好準備， 順利通過面試關！

• 第一節 面試官的“好”與“惡”(1)
• 第一節 面試官的“好”與“惡”(2)
• 第一節 面試官的“好”與“惡”(3)
• 第一節 面試官的“好”與“惡”(4)
• 第一節 面試官的“好”與“惡”(5)
• 第一節 面試官的“好”與“惡”(6)
• 第一節 面試官的“好”與“惡”(7)
• 第一節 面試官的“好”與“惡”(8)
• 第一節 面試官的“好”與“惡”(9)
• 第一節 面試官的“好”與“惡”(10)
• 第一節 面試官的“好”與“惡”(11)
• 第二節 面試之前的準備(1)
• 第二節 面試之前的準備(2)
• 第二節 面試之前的準備(3)
• 第三節 中文自我介紹(1)
• 第三節 中文自我介紹(2)
• 第三節 中文自我介紹(3)
• 第三節 中文自我介紹(4)
• 第三節 中文自我介紹(5)
• 第三節 中文自我介紹(6)
• 第四節 英文自我介紹(1)
• 第四節 英文自我介紹(2)
• 第四節 英文自我介紹(3)
• 第四節 英文自我介紹(4)
• 第四節 英文自我介紹(5)
• 第四節 英文自我介紹(6)
• 第四節 英文自我介紹(7)
• 第五節 候選人互相介紹(1)
• 第五節 候選人互相介紹(2)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(1)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(2)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(3)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(4)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(5)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(6)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(7)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(8)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(9)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(10)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(11)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(12)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(13)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(14)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(15)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(16)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(17)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(18)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(19)
• 第六節 面試最常見的40個中文問題(20)
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1)
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(2)
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(3)
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(4)
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(5)
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(6)
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(7)
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(8)
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(9)
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(1…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(2…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(2…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(2…
• 第七節 外企面試最常見的36個英文問題(2…
• 第八節 如何根據簡歷預測自己的面試問題(1)
• 第八節 如何根據簡歷預測自己的面試問題(2)
• 第八節 如何根據簡歷預測自己的面試問題(3)
• 第八節 如何根據簡歷預測自己的面試問題(4)
• 第八節 如何根據簡歷預測自己的面試問題(5)
• 第八節 如何根據簡歷預測自己的面試問題(6)
• 第八節 如何根據簡歷預測自己的面試問題(7)
• 第九節 以“多層 Key Words陳述法…
• 第九節 以“多層 Key Words陳述法…
• 第九節 以“多層 Key Words陳述法…
• 第九節 以“多層 Key Words陳述法…
• 第九節 以“多層 Key Words陳述法…
• 第九節 以“多層 Key Words陳述法…
• 第九節 以“多層 Key Words陳述法…
• 第十節 以“What-S.T.A.R.-K…
• 第十節 以“What-S.T.A.R.-K…
• 第十節 以“What-S.T.A.R.-K…
• 第十節 以“What-S.T.A.R.-K…
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• 第十節 以“What-S.T.A.R.-K…
• 第十節 以“What-S.T.A.R.-K…
• 第十節 以“What-S.T.A.R.-K…
• 第十節 以“What-S.T.A.R.-K…

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總結

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