百度搜索公司大起底:长期无财权、人事权被回收、业绩遭对手抽血
5 月 17 日,百度發布 2019 年第一季度財報,財報顯示其遭遇了上市以來的首個季度虧損。與此同時,百度還公布了高級副總裁、搜索公司總裁向海龍辭職的消息。
據《財經》雜志獨家首發于騰訊新聞的文章披露,向海龍長期沒有財權已經是公認的事實,其所在的搜索公司,人事權也在馬東敏回歸以后逐步的被收回。此外,還遭遇業績被對手抽血的困境。
人事方面,馬東敏回公司后,牽頭組建百度“人事委員會”,負責公司中管干部任命和提拔。從“人事委員會”成立起,搜索公司進一步把“人權”交到集團手中,中管干部晉升從向搜索公司晉升委員會述職答辯轉向集團。
財務權方面,百度搜索公司財務都需要經過集團 CFO,而 CFO 向 CEO 匯報。原集團 CFO 李昕晢(Jennifer Li)和向海龍是相互掣肘的關系。CFO 的觀點是,應該保證公司利潤率,哪怕收縮業務規模,只“吃”利潤最豐厚的部分。
《財經》雜志援引知情人士的消息稱,搜索公司只是組織架構的虛擬公司,并未單獨成立公司實體,本質就是一個“事業群”。百度從來都是集團化管理,包括陸奇在內,沒有任何一名高級管理人員手握過人事和財務大權。
業績方面, 2018 年下旬,百度啟動對醫療廣告的整改,這次整改從去年四季度開始影響營收,單季度大概影響十幾億人民幣左右。與此同時,在宏觀經濟環境不景氣、廣告主預算收緊的情況下,傳統搜索對廣告主吸引力下降,新興媒體對百度的抽血作用逐漸暴露。
《財經》雜志援引接近百度財務信息人士的消息稱,“去年8-9 月份有點感覺出來,但我們對困難的估計準備嚴重不足。”該人士認為,去年醫療整改掩蓋了營收下滑的本質原因,“躺在了功勞簿上,對外部環境缺少敬畏”。
本文來自晚點 LatePost,騰訊科技整理發布。
總結
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