奇績創業營報名及錄取流程創業營開始前，導師團隊會幫助創業者一起制定近三個月的創業營成長和增長目標（Demo Day Goal）。再用十周時間快節奏、高強度地合作，以獲得下一輪的優質融資為最終目標。創業營主要的內容如下：

Office Hour

每個團隊每周都必須參與1對1導師輔導的時間，就目前業務中遇到的問題與導師做深度探討。如同第一屆奇績創業營，陸奇博士等幾位合伙人將全程參與本屆每個團隊每周的Office Hour（面對面導師輔導）。

Group Office Hour

5-7個團隊與導師團進行2小時的閉門會議，輪流討論自己團隊的業務進展和每周面臨的新挑戰。尤其針對Demo Day目標，匯報階段性進展、設定高強度的每周目標，以及持續迭代一句話（Oneliner）介紹，思考如何成為獨角獸等。

奇績創業營《原阿里COO關明生——企業文化專題課》

大咖閉門分享

來做閉門分享嘉賓都來自一線的創業戰場，對創業的一切具有敏感度。每次大咖到來前，我們會收集每一位創始人遇到的問題，以便讓分享的內容更有針對性。因奇績創業營的社群文化，大咖分享現場不允許錄影和拍攝，因此他們都會毫無保留地分享自己的知識和經驗。大咖主題分享后是一個小時的提問時間。創始人不僅會獲得嘉賓有針對性的答案，也可以借此機會與嘉賓建立關系。

專題講師必修課

創業營會我們會根據入營的項目方向和狀況，定制化地安排課程。如邀請所需學習行業領域的頂尖專家，針對早期創業常見問題做系統性的培訓。例如股權結構設計、C端增長/B端銷售系統方法、融資方法、企業文化等課程。

路演日

路演日是創業營最重要的時刻。每個創始團隊都需要向1000多位投資人做路演，用3分鐘演講去獲得關注。這是杠桿加倍放大的場景，成功的路演項目在當天就有機會獲得TS。

首屆創業營路演日的籌備中，陸奇博士以及其他合伙人一起指導創業者們的每一頁PPT中的每一個用詞，一周全程陪伴做路演排練。在此期間也邀請了頂尖的FA機構，如華興和光源到創業營為項目做點評和診斷，確保每個項目都在3分鐘內提煉出最有價值的內容。據記錄，首屆路演日Demo Day后的三天內超過40%的公司拿到了TS。

長期陪伴

每屆創業營結束后，項目創始人仍然可以預約office hour，并參與校友日和路演日等活動。社群內的校友也會積極為彼此做產品體驗、給運營建議、幫助對接客戶與投資人等等。奇績團隊也會幫助團隊發現、推薦和招募頂尖人才，以及在后輪投資中持續對接匹配的投資人。總而言之，我們將長期陪伴創業者。

奇績創業營《雷軍分享課》合照

首屆校友感言

“社區氛圍很好，同學們都能互相出謀劃策，像對方公司的cofounder一樣給建議。一幫年輕的CEO在一起，能碰出很多NB的思路。奇績創壇（原YC中國）每個人都有耐心，不同于財務vc和戰投，不同于過往的所有中國投資者，像戰友一樣陪我們度過最迷茫的早期階段。”

——CoachAI

“奇績創壇（原YC中國）尊重創業者對行業的獨立思考，并且以仁者之德，鼓勵支持，啟迪思考；Qi以俠者之義，以身作則，帶領團隊給予創業者300個小時面對面的陪伴式引導；分享他的牛人朋友圈給創業者建議。在這里獲得了創業中第二次戀愛的感覺：激情、真誠、歸屬感。奇績（原YC中國）絕對是目前最懂社會價值和商業價值的創業學習社區。”

——潮宿

“奇績（原YC中國）毫無疑問是所有國內的加速器都在模仿卻無法找到其精髓的加速器：奇績更關注于創業者與項目本身，目標與過程同樣重要，在這個過程中，我們好像有了第二次大學的機會，有全球最頂級的創業者的支持與幫助，有老師的督促與反復復盤，我始終相信，奇績的價值不在于優質的課程，而在于，這里真的把創業者作為真正的核心。”

——云蝠智能

“我們可能不是最好的創業公司，但是我是最幸運的那個。你可能好奇奇績（原YC中國）是什么？奇績是一間屋子，匯聚著最聰明最勇敢的探索者。奇績是一個幫派，在這里你可以說真話，說實話，說人話，坦誠交流犯錯和成長。奇績是一所學校，他們捕獵各行各業的奇珍異獸，教會他們頭上長角的魔法，再把他們放回暗黑森林。我愛奇！我愛奇績！我，就是奇績!”

——斯坦德機器人

“實戰有用。我聽完奇績（原YC中國）+大咖的建議及分享以后，至少回去公司做了三大調整，其中最大的是讓我戰略更加聚焦，并且已經產生了成效。”

——鉛筆道

“我是一個創業老兵，都不想錯過一分鐘的時間和奇績創壇（原YC中國）在一起，為什么？每一分鐘都能激發靈感，每一個分享都能激發斗志，創業是需要導師的，因為每個博士生做的事都是挑戰，創業也是做別人沒有做到的事，我們遇到了好導師，奇績加油。”

“大道至簡，成功的企業都有非常相似的思考方式；make something
people want，簡單的道理更能直擊本質。奇績創壇（原YC中國）不只是創業者學習的社區，更是讓我們更好認識自己的平臺。”

——覽宋科技

“好的商業模式跟好的技術同樣重要，甚至更重要，需要不斷打磨、持續進步。很有幸在奇績創壇（原YC中國）遇到一群真誠、執著、優秀的創業者導師和同學！”

——新名醫

“創業和學習一樣，是一輩子的事。在創業營里有相信我們的老師，有共同迭代的同學，有群星閃耀的嘉賓。我們在對未來路徑有了更清晰的認知之上，也深度打磨了自我思考的模型。奇績創壇（原YC中國）一定會打造出創業生態中最棒的社區！”

——奧貝賽維

“關起門來，各位大佬分享的大多都是一些非常樸實的東西。告誡自己忘卻那些媒體面前花里胡哨的繁華，沉下心來make something people really want。在創業營，大家彼此幫助，彼此進步，更讓我堅信中國未來最棒的創業社區，在奇績創壇（原YC中國）這里開始，走向光明的未來。”

——想享

“真誠的導師，真誠的伙伴，真誠的嘉賓！在奇績創壇（原YC中國）可以真誠的展示自己的不足，真誠的去學習提升，真誠的去幫助自己的伙伴；在這里可以讓大家變得純粹，把商業模式想的更純粹，把產品打磨的更純粹。”

——小雨農智

“大道至簡，成功的企業都有非常相似的思考方式，簡單的道理更能直擊本質。奇績創壇（原YC中國）不只是創業者學習的社區，更是讓我們更好認識自己的平臺。很有幸在奇績遇到一群真誠、執著、優秀的創業者導師和同學！”

——覽宋科技

“太值了，奇績創壇（原YC中國）創造的機會和帶來的價值是不能估量的；快速迭代，找到自己的Product Market Fit；努力做一家與時間和空間做朋友的公司。”

——阿叟阿巴

“奇績創壇（原YC中國）是中國最優秀的創業者社區。一個優秀的創業者社區會大幅提升成員創業成功率，但在奇績之前，中國的創業者都一直沒有好社區。”

——多翼創新

“四維時代的初心是什么？做卓越的產品、反復迭代就是我們的初心。在奇績創壇（原YC中國）我學到的最重要的一課就是這個樸素的道理：做好產品，做好產品！”

——四維時代

“一群超級聰明的創業者聚在一起的創業社區，充滿正能量和凝聚力。互聯網大佬閉門分享，認知加速器。三個月，專注專注再專注，迭代+增長。”

——尋緣樹

“參加創業營是一次我們對商業模式理解的提升過程，奇績創壇（原YC中國）的導師模式指導讓我們受益匪淺，不是泛泛的照本宣科，而是面對面的案例分析。很慶幸我們有機會加入了這樣一個真誠的社區。”

——NeuraMatrix

“都說創始人是企業的天花板。在奇績創壇（原YC中國）與各位導師、分享嘉賓以及各路學員一起的日子里，大家相互碰撞迭代，不斷突破自己的天花板。今日我以奇績為榮，他日奇績也將以我為榮！”

——CrediGO

“就說結果吧，創業營期間業務增長376%”

——新核云

“把之前道聽途說的很多創業原則和經驗直接固化進每天的實際工作中去了，聽到了不少創業明星的真心話，同時得到了學員和導師甚至奇績創壇（原YC中國）工作人員的很多幫助。”

——OpenResty

我們希望打造中國最繁榮、最有價值的早期創業生態，成為創業者最有價值的長期伙伴。申請奇績創壇創業營，與我們一起創業吧，我們等你一起創造奇績。

陸奇博士硅谷見面會正在報名，更多信息請大家閱讀：12月12日 | 創業者與陸奇博士見面會及現場Office
Hour @硅谷

陸奇博士是奇績創壇（原YC中國）創始人兼CEO，曾任百度集團總裁兼首席運營官、微軟全球執行副總裁、雅虎執行副總裁等職務。在微軟期間，他領導了包括Microsoft Office、Office365、SharePoint、Exchange、Yammer、Lync、Skype、Bing搜索、MSN及廣告平臺在內的多項業務，并直接向CEO匯報。他有豐富的技術產品開發和商業化管理經驗，并樂于分享他的知識和思考，以幫助早期創業者。