雇主险和团体险的区别
生活随笔
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雇主险和团体险的区别
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雇主責(zé)任保險(xiǎn)的保障對(duì)象是雇主,其保險(xiǎn)標(biāo)的是雇主對(duì)雇員在法律上應(yīng)負(fù)的責(zé)任;團(tuán)體意外險(xiǎn)是為被保險(xiǎn)人的生命或身體提供保險(xiǎn)保障,其保險(xiǎn)標(biāo)的是人的生命或身體。
雇主責(zé)任險(xiǎn)是為緩和勞資糾紛,保障雇員的利益而產(chǎn)生并發(fā)展起來的,其客觀上還起到保障雇主權(quán)益的作用,因此許多國家立法強(qiáng)制實(shí)施雇主責(zé)任險(xiǎn)。若雇員在工作中身體受到傷害,雇主對(duì)此負(fù)有法律責(zé)任,則雇主應(yīng)當(dāng)賠償員工的損失。但是由于種種原因,或者無力支付賠償,或者雙方協(xié)商不成,雇員的權(quán)益常常得不到完全的保護(hù),有時(shí)不得不訴諸法庭。
團(tuán)體意外險(xiǎn)可以相當(dāng)于一種福利,是公司幫員工出錢買了一份保險(xiǎn)。雇主責(zé)任險(xiǎn)實(shí)際上是給公司給自己買的保險(xiǎn),保護(hù)公司的利益的。
總結(jié)
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