大家好！今天讓小編來大家介紹下關于工傷8級傷殘賠償明細（工傷8級傷殘賠償價格表）的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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工傷8級傷殘賠償標準2023

八級工傷賠償標準是什么？

工傷8級傷殘賠償明細

8級工傷賠償明細？

工傷鑒定8級傷殘賠償標準

工傷8級傷殘賠償標準2023

法律主觀：

工傷8級傷殘賠償標準為：八級傷殘賠償包括一次性傷殘補助金、醫療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面。八級傷殘為11個月的本人工資。用人單位沒有參加工傷保險的，不是必須到簽有服務協議的醫療機構治療。單位沒有出差伙食補助標準的，參考當地國家機關工作人員出差伙食補助金標準。

法律客觀：

《工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資； （二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額； （三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家有關規定享受基本養老保險待遇?；攫B老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。

八級工傷賠償標準是什么？

八級工傷指勞動者因工作原因受到的職業病或工傷程度達到了國家規定的八級，下面是八級工傷賠償標準：

醫療費用：因工致殘職工的治療費用，由企業按照實際發生的醫療費用支付。

工傷津貼：工傷津貼是因工致殘職工在停工留薪期滿后發給的一種喪失勞動能力后的經濟補償，按工傷職工本人月平均工資的80%支付。

一次性傷殘補助金：一次性傷殘補助金是指因工致殘職工發生工傷，因受傷致殘程度達到8級的，由企業一次性支付2萬元補助金。

生活補貼：因工致殘職工停工留薪期滿后，若不能從事原工作，同時又未調整到適當的工作崗位上，企業應按照職工本人月平均工資的50%發給生活補貼，補貼期限為兩年。

就業補貼：因工致殘職工在傷殘等級確認后，若不能從事原工作，被調整到適當的工作崗位上，企業應按照調整崗位前職工月平均工資的50%發給就業補貼，補貼期限為一年。

需要注意的是，上述賠償標準是根據國家有關規定進行確定的，可能會根據不同的地區和行業有所差異。

工傷8級傷殘賠償明細

八級工傷的賠償標準：一次性傷殘補助金為11個月的本人工資；解除勞動、聘用合同的，一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的標準由省、自治區、直轄市人民政府規定；生活護理費為統籌地區上年度職工月平均工資的50%；其他。
【【法律依據】】
《工傷保險條例》第三十七條
職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

8級工傷賠償明細？

工傷8級賠償標準明細:醫療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。由工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，八級傷殘為11個月的本人工資。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金;2、法律依據:《中華人民共和國工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇:(1)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為:七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，一級傷殘為7個月的本人工資;(2)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

工傷鑒定8級傷殘賠償標準

工傷鑒定8級傷殘賠償標準具體如下：
1、醫療費：以醫院發票金額為準（社保支付80%左右，單位支付20%）；
2、住院伙食補助費：住院天數x50元/天x70%（社保支付）；
3、交通費：按實際發生（社保支付）；
4、停工留薪工資：本人工資x停工留薪期（以勞動局鑒定為準）（單位支付）；
5、護理費：住院天數x50元/天（單位支付）；
6、一次性傷殘補助金：本人工資x11個月（社保支付）；
7、一次性醫療補助金：本人工資x4個月（社保支付）；
8、一次性傷殘就業補助金：本人工資x15個月（單位支付）。
賠償項目具體如下：
1、造成一般傷害（未達到殘疾）的賠償，醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費；
2、造成傷殘的賠償，醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金；
3、造成死亡的賠償，喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養親屬撫恤金。
綜上所述，工傷賠償項目有很多，其中比較主要的有傷殘補助金、傷殘津貼和就業補助金等。
【法律依據】：
《工傷保險條例》第三十七條
職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；
（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

以上就是小編對于工傷8級傷殘賠償明細（工傷8級傷殘賠償價格表）問題和相關問題的解答了，工傷8級傷殘賠償明細（工傷8級傷殘賠償價格表）的問題希望對你有用！

總結

以上是生活随笔為你收集整理的工伤8级伤残赔偿明细（工伤8级伤残赔偿价格表）的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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