企業(yè)承擔(dān)部分是按你購買個人工資總額的12%+一險的份額標準，因為每個地方都有不同購買最低點和最高點。國家規(guī)定的是三金一險，個別地區(qū)已經(jīng)采用五險一金。社會保險一般有:養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險，再加一個公積金，統(tǒng)稱“5險1金”。也有只提供養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)的，加公積金，稱為5金的。 各地的險種都不一樣，每種險的繳費比例也不一樣，請查詢當?shù)厣绫！⒐e金管理部門。 舉個例子來說一下三金一險的意義。 如，你的工資是1000元。 當?shù)厮捎玫氖俏褰鹨浑U制，那么需要另外交納工資的54%作為五金一險。其中個人交納12%左右，企業(yè)交納42%左右。這部分錢名義上是在你的名下。但不能做為每個月的現(xiàn)金發(fā)放。此時1000元，你拿到手的錢是880元。所扣除的120元及公司交納的420元共540元錢，存進你的五險一金戶頭。三金一險同理，只是比五險一金少了2部分，大約少11%。這些錢將來均可以使用。如果僅僅是1000元的工資，而沒有三金一險。你可以看出，你實際少了多少薪資了

總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的三金一险包括哪些每月最低要交多少钱的全部內(nèi)容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

如果覺得生活随笔網(wǎng)站內(nèi)容還不錯，歡迎將生活随笔推薦給好友。