近日，北京大學(xué)國家發(fā)展研究院院長姚洋接受媒體采訪時(shí)表示，企業(yè)的社會(huì)責(zé)任其實(shí)比捐款要重要得多。

他表示，企業(yè)與其拿出那么多錢去捐款，還不如去承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任。“996”就是一個(gè)巨大的企業(yè)社會(huì)責(zé)任問題，它把整個(gè)社會(huì)給拉低了，讓我們每個(gè)人都緊張。

姚洋稱，企業(yè)也不要再用算法和系統(tǒng)去算計(jì)那些騎手，他們跑得越來越快，騎手累，整個(gè)社會(huì)都累——騎手們橫沖直撞，交規(guī)在他們眼里根本就不存在，這對(duì)于整個(gè)社會(huì)氛圍的惡化，不是僅僅靠捐贈(zèng)就能換來。企業(yè)的社會(huì)責(zé)任其實(shí)比捐款要重要得多。

談到一些巨頭的企業(yè)文化糟糕的話題，姚洋稱，這與企業(yè)家的個(gè)人素養(yǎng)不夠有關(guān)系。部分中國企業(yè)家很成功，受到追捧，他們形成了自我強(qiáng)化，覺得自己什么都懂，也不需要讀書了，以為學(xué)者的東西都是紙上談兵，根本不值得一聽。他們自認(rèn)掌握了一切。

“但實(shí)際上，做好一個(gè)企業(yè)并不等于就明白了世間的萬事萬物。相比之下，讀書比較多的企業(yè)家就不太一樣，思想所處的高度也是不一樣的。”

總結(jié)

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