雖然今年工作比較忙，但還是堅持參加了CSDN組織的英雄會第二屆。如去年所約，CSDN在持續發展著，而英雄會這一中國獨特的程序員式的聚會，勝利地舉辦了第二屆。

雖然不能成為MVB，但還是感謝CSDN記得發給我邀請。這份情意還是讓我感動的。

來到會場第一感受，就是新的技術的應用。這除了商業因素之外，更顯示出CSDN在持續改進的決心。希望明年能夠有更多的展現。嘰歪網提供的短信交流平臺確實讓我眼前一亮。我不會給他打廣告，但確實值得提上一句。

對于韓磊的主持的全天會議?？梢哉f是充滿了程序員的味道。非常好！這與那些專業的會議有了獨特的感覺。

會議中，給人留下印象很深的有很多，我一一說說:

電梯演講非常有意思。以往類似與微軟和IBM搞會議，往往都是說說自己的新產品。CSDN并不是軟件公司，所以使用電梯演講的模式，有異曲同工之妙！而且也不違背本身CSDN為程序員創造平臺的本意，非常好。

最讓我印象深刻的，是聯想那位展示的模型繪制引擎和游戲引擎。我可不關心VC的評論，對中國發展有利的技術都應該去發展，研究，開發。不僅僅是為了錢！

去年有CTO論壇，今年也有。感覺今年比去年務實及深刻多了。去年講的多是如何成為CTO，今年大多在問CTO工作的細節。有一點比較遺憾，我就想問問眾多CTO，在建設程序員的文化的時候，是一個什么樣的文化呢？自由？協作？分享？

另外，感覺起步軟件公司的技術長官，感覺典型的技術人在做管理?？慈丝床坏饺说膫€性，管理一定有問題。而那位于女士，卻典型的以人為本。鮮明對比啊！王小川今天的表現比上次就差點了，感覺在管理上下的功夫還是不夠。眾多ＣＴＯ還要加油啊！

創業論壇中，卻讓我們意外地發現，廣州周立功單片機發展有限公司的周立功確實讓人收獲良多！也是真正的做實業的企業家的典范。相比來說講，其他的所謂靠VC吃飯的就遜色多了。我也不想評論他們了。

關于成功的原因，周總提出的“知識圈”，過去叫“人脈”，對我們非常有指導意義。要做大事，你必須有你自己的知識圈。我做不了公司，但至少在公司中發展，你也得注意不要只和身邊的人交朋友，其他部門的，其他崗位的，都應該交交！并且得交那些優秀的人！優秀的人是互相吸引的，而這之后就是就形成了優秀人才的“知識圈”。知識圈會讓我們獲取更多資源，可以讓我們有更多的關鍵信息來源，可以讓我們更容易做好事情。

會議中，遇到amingoo，互相交換了名片。他告訴我他又回來了，所以逢人就發名片。我卻告訴他，我什么都沒變，就是現在開始負責企業信息化的工作。

整體上，感覺今年CSDN重點還是放在了解決程序員的兩個熱點：職業發展+創業。我的以為朋友小Y說的好，這是一個悸動的年代。個人以為CSDN除了跟上時代的步伐，還應該引導眾多程序員現在浮躁的心情，這對絕大多數都是非常有幫助的。

轉載于:https://www.cnblogs.com/ohmyjava/archive/2008/03/30/2141841.html

總結

以上是生活随笔為你收集整理的年年英雄会，岁岁侠客行的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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