退休生活是很多職工都比較憧憬的，畢竟退休了就不用再工作了，并且還可以像領工資一樣按月領取養老金，但是由于人口老齡化加速發展的趨勢，人社部在2013年提出了延遲退休的建議，之后有關延遲退休一直都是熱門的焦點話題。近日，延遲退休又有了新消息。

目前，我國沿用的法定退休年齡是男性60周歲，女工人50周歲，女干部55周歲，根據相關數據顯示，目前我國是世界上退休年齡最早的國家，平均退休年齡還不到55周歲，為了應對人口老齡化的問題，國家提出了延遲退休的建議，而對于實施延遲退休這一提議，也是有人歡喜，有人憂。

對于大部分職工來說，大家還是希望早一點辦理退休的，畢竟退休后就可以不再為工作煩憂，還可以領取養老金，特別是對于一些普通勞動者而言，他們本身的工作就比較繁重，工資待遇也不高，所以這些普通勞動者都希望能夠早一點退休，畢竟隨著年紀的增大，對于從事體力勞動的人也是一個不小的考驗。

雖然關于延遲退休，目前還存在比較多的爭議，但是人社部已經明確表態，延遲退休勢在必行，也就是說未來延遲退休政策是一定會來的，如果按照2017年人社部提出的要求，那么2020年則是出臺延遲退休年齡方案的最后期限。

不過到目前為止，還沒有延遲退休的政策出臺，在此情況下，除了官方推出的“漸進式”延遲退休外，還有人提出了彈性退休以及統一退休年齡的建議。武漢科技大學教授，經濟學家董登新就認為，最穩妥的延遲退休辦法就是將我國男性女性的退休年齡統一到60周歲，董登新建議延遲退休分三步進行，第一步是將城鄉居民的退休年齡統一到60周歲，第二步將機關事業單位女職工的退休年齡統一到60歲，第三步將企業單位女職工的退休年齡統一到60歲。

延遲退休是一項重大的社會政策，所以如何實施延遲退休，人社部表示，將進行深入研究論證，適時提出方案建議，具體情況以官方消息為準。

總結

以上是生活随笔為你收集整理的延迟退休新消息，女性和男性一样实行60岁退休？的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

如果覺得生活随笔網站內容還不錯，歡迎將生活随笔推薦給好友。