集群效应
FSK十連跳了,作為一個(gè)擁有60萬(wàn)人的集團(tuán)企業(yè)。
有人非正常死亡也是正常的。我這里并不想討論血淚模式。而是想引申這種軟件模式的可能性。
從規(guī)模效應(yīng)來(lái)說(shuō),作為老板,如果你從每個(gè)人身上每天獲取一元的利潤(rùn),一天就有60wRMB 的收入。
365×60W,年化收入就是13億人民幣,但是如果你要為每位員工創(chuàng)造多一元的收入,你每年就要損失13億。
對(duì)一個(gè)大型集團(tuán)企業(yè),特別是勞動(dòng)密集型企業(yè),管理模式顯的非常的重要。
這里就不深入剖析了。
來(lái)談?wù)勎覀兊能浖髽I(yè)吧。
命題:如何創(chuàng)建一個(gè)60W人的軟件企業(yè)!
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。。。。。。。明天繼續(xù)!
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轉(zhuǎn)載于:https://www.cnblogs.com/wanghualiang/archive/2010/05/21/1741050.html
創(chuàng)作挑戰(zhàn)賽新人創(chuàng)作獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)咯,堅(jiān)持創(chuàng)作打卡瓜分現(xiàn)金大獎(jiǎng)總結(jié)
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