1. 人力資源六大模塊:人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理

　　2. 人力資源管理的六個模塊是通過模塊劃分對企業人力資源管理內容的總結

　　3.人力資源是所有社會資源中最關鍵的資源，是對企業產生重大影響的資源。一直受到國內外眾多專家學者、成功人士和知名企業的重視。許多企業非常重視人力資源的管理。人力資源管理是指為了提高工作效率，實現人力資源的優化，對特定組織或企業的人力資源進行科學合理的管理

總結

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